Fokus, Fokus, Fokus

auf IT, Engi­nee­ring, Life Sci­en­ces & Finance.

Bei Coopers gilt: Spezialisten rekrutieren Spezialisten.

Unsere Recruiting Services sind auf IT, Engineering, Life Sciences sowie Finance spezialisiert. Hier finden wir die richtigen Kandidat:innen für unsere Kunden aus den Branchen IT & Telecom, Pharma & Lifesciences, Financial Services, Health Care & Medtech, Industry, Cosnumer Goods & Retail, Professional & Public Services, Tansport & Logistics und Energy.

Unsere spezialisierten Coopers Teams bringen fundiertes Branchenwissen mit und sind auf den jeweiligen Märkten bestens vernetzt; national wie international. Ob KMU, Grosskonzern oder skalierendes Start-up – wir freuen uns über eine Zusammenarbeit mit Ihnen.

Ob in Festanstellung oder für ein befristetes Projekt – wir haben den Anspruch, Sie mit den richtigen Kandidat:innen zusammenzubringen, die Ihr Team sowohl fachlich als auch menschlich bereichern.

Wir nehmen uns Zeit – um Ihre Bedürfnisse, Kultur und Anforderungen zu verstehen. Ebenso, um unsere Kandidat:innen kennenzulernen. So finden wir heraus, wer hinter einem CV steckt und Ihre Organisation fachlich wie auch menschlich bereichert.

Selbstverständlich agieren wir nach höchsten Qualitätsstandards und sind ISO-zertifiziert (ISO 9001).
Unsere Coopers Qualität garantieren wir Ihnen bei allen Services, unabhängig davon, ob wir Ihren auf eine Vakanz bei Ihnen arbeiten oder Sie den gesamten Rekrutierungsprozess an uns auslagern. 

Wir setzen auf konstante und langfristige Partnerschaften – bei uns sind alle in good company.

UNSE­RE SPEZIALISIERUNGEN

IT

Coopers IT rekrutiert sowohl temporäre Positionen als auch Festanstellungen.
Wir decken den gesamten IT Operation Life Cycle ab, inklusive Plan, Build und Run. Darunter fallen Positionen wie Software Engineer, Web Developer, Database Administrators oder Process Manager, u.v.m.

IT Public Administration

Coopers Public Administration ist verantwortlich für die schweizweite Rekrutierung von IT Spezialisten für Kunden der öffentlichen Verwaltung. Zudem überwacht und evaluiert das Coopers Public Team alle öffentlichen Ausschreibungen, um neue und langfristige Kooperationsverträge zu akquirieren.

Engi­nee­ring

Coopers Engineering kümmert sich um temporäre Stellen wie auch Festanstellungen. Wir rekrutieren unter anderem Embedded Software Entwickler, Mechanical Engineers, Development Engineers, Produktmanager oder Technische Sales Manager, u.v.m.

Life Sci­en­ces

Coopers Life Sciences besetzt sowohl temporäre Positionen als auch Festanstellungen, insbesondere in den Bereichen Pharmazie, Biotechnologie und Medizintechnik. Unter anderem Toxicologist, Bioanalytical Manager, Clinical Specialist, Regulatory Affairs Manager, u.v.m.

Finan­ce

Coopers Finance rekrutiert Positionen wie Accountant, Controlling, Treasury und Payroll Specialist. Sowohl in Festanstellung als auch für temporäre Einsätze.

Unsere Ansprechpartner bei Coopers sind immer sehr freundlich und kompetent; die Zusammenarbeit ist angenehm, professionell und macht Freude.

Als Hersteller für neurochirurgische Medizinprodukte hat die Black Forest Medical einen sehr hohen Anspruch an seine Mitarbeiter. Coopers schafft es wie keine andere Agentur, Kandidat:innen mit viel Know How und Erfahrungsschatz zu finden, deren Interesse zu wecken und diese für uns zu begeistern. Somit ergeben sich für uns Bewerberpools, die wir vorher für nicht denkbar hielten. Unsere Firmenwerte und unser Leitbild stehen bei der Ansprache immer im Fokus. Auch werden wertvolle Impulse für die eigenen HR Prozesse gegeben. Ich empfehle Coopers gerne weiter, da nicht nur das Resultat, sondern vor allem der Weg dorthin zentrale Punkte des Prozesses sind.

Die Business Managerin macht es aus! Ihre professionelle Arbeitsweise und ihre gute Vernetzung vermittelt uns nicht einfach nur Skills und Ressourcen, sondern zu uns passende Persönlichkeiten. Und dies rasch, transparent und fair. So stelle ich mir langfristige Geschäftsbeziehungen vor.

Kontakt aufnehmen

Gerne überzeugen wir mit unserer Coopers Qualität und Branchenexpertise in einem persönlichen Austausch.

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