Release Train Engineer

m/w/d, Solothurn

Für unseren Kunden in Luzern , suchen wir eine:n lokale:n, erfahrene:n und aufgeschlossene:n Release Train Engineer.

 

Als Release Train Engineer (RTE) sind Sie für die Koordination und Steuerung eines Agile Release Trains (ART) verantwortlich. Sie fördern die Zusammenarbeit zwischen Teams, beseitigen Hindernisse und unterstützen den reibungslosen Ablauf der Entwicklungsprozesse. Mit Ihrer Arbeit tragen Sie wesentlich zur erfolgreichen Umsetzung von Projekten und der kontinuierlichen Wertschöpfung bei.

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortlich für die Planung von Value-Stream-übergreifenden EPICs, einschliesslich der Abstimmungen mit den Business Ownern, bezogen auf die ganzheitliche Phasenplanung
  • Sicherstellung der PI-Plannings, einschliesslich Vorbereitung, Moderation und Durchführung der entsprechenden Veranstaltung
  • Sicherstellen des Flows in den Value Streams sowie Verantwortung für dessen kontinuierliche Optimierung
  • Gewährleistung der Value-Stream-übergreifenden Kommunikation und Synchronisation zwischen den Teams
  • Zeitnahes Lösen von Hindernissen und Blockaden in den Value Streams, Risikomanagement sowie Förderung der Zusammenarbeit zwischen Teams und Stakeholdern
  • Coaching von Führungskräften, Teams und Scrum Master in Lean-Agile-Praktiken und -Denkweisen
  • Nachverfolgung und Kommunikation relevanter Metriken für die Value-Stream-Ausführung
  • Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung des Flows in den Value Streams
  • Sicherstellung einer transparenten Fortschrittskontrolle der Value Streams
  • Zusammenarbeit mit Produkt- und Lösungsmanagement, Business Ownern und weiteren Stakeholdern, um die Abstimmung zwischen Strategie und Ausführung sicherzustellen

 

Ihr Profil:

  • Mehrjährige Erfahrung als RTE (Release Train Engineer) in agilen Softwareentwicklungsprojekten
  • Zertifizierung in der Rolle als Scrum Master, Product Owner oder einer vergleichbaren Position
  • Grosses Interesse an technischen und fachlichen Themen
  • Flexibilität, Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Umgang mit verschiedenen Anspruchsgruppen sowie internen und externen Schnittstellen; Erfahrung im Führen und Koordinieren von grossen Planungsmeetings
  • Persönlichkeit mit Antrieb für Veränderung, Problemlösung und Optimierung des Flows
  • Zuverlässige, exakte und selbständige Arbeitsweise mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein
  • Initiative, neugierige, belastbare und zielstrebige Persönlichkeit
  • Fliessende Deutschkenntnisse

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Weitere offene Stellen gibt es hier: coopers.ch

Job Profil
  • IT - Project Management
  • Solothurn
  • Contracting
  • Vollzeit
  • Januar 2025 - 6-9 Monate
  • SAFe, agile, Project Management, Scrum Master
Job Benefits
  • Arbeitslaptop
  • Coopers Care
  • Du-Kultur
  • Flache Hierarchien
  • Home Office Möglichkeit
  • Moderner Arbeitsplatz

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Joëlle Huber
Talent Acquisition Consultant
+41 44 485 44 64
joelle.huber@coopers.ch

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